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August8.2020珠峰对话 · 第六期主持：葆蒂兰国际集团副总裁种艳女士嘉宾：叁悦谷雨运营部总监乔红梅女士 湖南分公司运营部顾问沈润女士 叁悦谷雨运营部顾问安江云女士 叁悦谷雨运营部顾问王瑾萱女士 叁悦谷雨运营部顾问袁园女士 叁悦谷雨运营部顾问江少玲女士话题：我和我的企业文化2020年是不平凡的一年，席卷全球的疫情不仅对世界人民的生命和健康造成了巨大威胁，也同样让全球国家和企业付出了巨大代价，这样的世界性卫生灾难，并不是某个人、某个组织能够抵抗的，然而中国迅速而果断的“抗疫”行动足以让全球刮目，也让我们感受到华夏文化的强大凝聚力。文化是企业的DNA，本期珠峰对话聚焦“企业文化”，畅谈“我和我的企业文化”。各位嘉宾对企业文化各有见解，企业文化是灵魂，象征公司的凝聚力和向心力，企业文化像一艘帆船，带领我们驶向远方。企业文化是一种精神链接，是信念，是内心的力量，是自我衡量的标杆；是大海里的...
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August8.20202020年8月1日至3日，“大改变暨葆蒂兰国际新女性第116期精英特训营—年中赋能加油站”在美地港·哥伦波太湖城堡如期举行。欢迎表彰联欢晚会于1号晚拉开序幕。遇见·预见·欲见TOGETHER2020年在疫情影响下，黑天鹅事件层出不穷，今天的相聚特别幸福，葆蒂兰国际集团董事长陈秉华先生分享了三个词：“遇见/预见/欲见”。遇见，让我们懂得在一起的意义；预见，是一种未来思维，预见未来美好事情，当下的困难就不算什么；欲见，你的内心丰盈，身边人才愿意向往见到你。先有遇见的缘分，才有预见未来的能力，再有想要欲见的渴望。节目 · 展示SHOW华灯初上，曼妙夜晚，各位葆蒂兰国际新女性家人们带来了表演节目，载歌载舞，刚好遇见你～颁奖 · 荣誉HONOR求木之长者，必固其根本，欲流之远者，必浚其泉源。2020年，注定是不平凡的一年，我们用汗水浇罐收获，以实干笃定前行。回首上半年，我们用一点一滴的耕耘见证了自己的成长。迎着曙光，冉冉升起！葆蒂兰对上半年取得优异成绩的家人们进行表彰。大改变！山积而高，泽积而长。让我们始终保持奔跑的定力、想跑的动力、敢跑的魄力、会跑的能力，不断谱写新时代的最强音！
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July7.2020大改变，方能感知不确定性；大改变，方能强化底层逻辑；大改变，方能拥抱新生事物；大改变，方能构建系统能力。2020年7月28日至29日，“大改变”葆蒂兰国际集团新女性2020年中经营管理会在南太湖生命谷召开，葆蒂兰国际集团新女性高层管理人员参会。会议上各部门进行2020年中总结述职汇报，围绕客户、团队、品项、营销 、教育、外援、流量六个维度并对下半年的工作进行规划。巨变时代，不确定已成为常态，后疫情时代重塑了竞争格局，也让我们掌握了与不确定性共处的能力。总结上半年经验，就是改变。对2020年上半年度经营管理进行深度复盘总结，躬身自省，而不仅仅局限于原有的领域、原有的竞争力、原有的经验。通过总结审视我们是否具备了大规模作战的系统能力，并就管理提升、机制优化提出指导意见和落地方案，对2020下半年度工作进行系统规划，提升认知，改变思维。变就是机会。现在是一个英雄辈出的时代，沿着旧地图，一定找不到新大陆。大改变，只有自我真正脱胎换骨的改变式内生长，持续的变革和持续的自我更新，我们才可以逆势改变谋新局 ！
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